La Facultad de Gobierno de la Universidad del Desarrollo, a través de este programa, busca formar profesionales del ámbito público, en las distintas labores del quehacer municipal, dotándolos de conocimientos específicos en áreas como los servicios a migrantes, probidad y transparencia, compras públicas, evaluación de proyectos, liderazgo y trabajo en equipo, entre otras.

Contenidos

• Liderazgo y habilidades de negociación
• Comunicación efectiva
• Desarrollo de equipos y gestión del cambio
• Gestión municipal
• Introducción a los derechos humanos y función pública
• Incorporación del enfoque de género en el desarrollo de políticas locales

Objetivos

a) Incorporar la observación estratégica del liderazgo en el contexto público, comprendiendo las dinámicas de poder y conflicto que inciden en el logro de resultados.
b) Dirigir equipos logrando su apertura al aprendizaje y flexibilidad ante el cambio, a través de la construcción de relaciones basadas en la Confianza.
c) Aplicar técnicas, herramientas, prácticas y conceptos de las competencias de liderazgo a la realidad laboral del sector municipal y de los Gobiernos Regionales.

Dirigido a

Funcionarios de los diferentes municipios del país.

Requisitos de Admisión

• Profesión u ocupación: no requiere
• Experiencia laboral: no requiere